向榜样看齐  学时代楷模

——我市各级党组织和党员认真观看学习专题节目《榜样3》

近日，按照中组部办公厅《关于做好<榜样3>专题节目学习宣传工作的通知》要求，我市各级党组织深入扎实开展了《榜样3》专题节目学习收看活动。

专题节目《榜样3》以“不忘初心、牢记使命”为主题，通过先进代表访谈、典型事迹再现、嘉宾现场互动、分享入党初心等多种形式，着力讲好新时代新故事，用平凡故事讲述深刻道理，用先进典型模范事迹诠释党的崇高理想，既展现了共产党人不忘初心、牢记使命的执着坚守，又彰显了共产党人信仰坚定、心系群众、勇于担当、创新奉献的精神风貌。

全市各级党组织把组织学习《榜样3》专题节目作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实全国、全省组织工作会议精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要内容，与学习贯彻党的十九大精神和省委十三届六次全会、市委四届七次全会精神结合起来，通过中心组学习会、支部党员大会、“主题党日”活动等多种形式，利用党建网站、远程教学平台、视频客户端等方式组织党员干部群众集中收看，开展“向榜样看齐、学时代楷模”学习研讨，撰写观后感和心得体会，对标先进、查找不足、明确整改措施和努力方向，在解决具体问题中增强做合格党员的自觉性。

市县区委组织部积极协调本地报刊、广播、电视、手机等媒体，及时对专题节目《榜样3》进行推送、转播，市委组织部将《榜样3》专题节目部署到“天马党建”云平台上，列入2018年度市级党员在线普遍性教育培训必学课程，要求党员按时完成学习任务。

截至目前，全市各级党组织组织收看《榜样3》专题节目2900多场，7.2万多名党员收看专题节目，1.04万名党员通过“天马党建”开展学习，7785人完成学习任务，开展专题讨论交流2100余次，撰写心得体会6000多篇，收到评论点赞2.9万次。观看节目后，党员纷纷表示，《榜样3》用平凡故事讲述深刻道理，用先进典型模范事迹诠释党的崇高理想。一个个鲜活的例子，一个个典型的故事，让人深思、催人奋进。今后，将以先进基层党组织及优秀共产党员为榜样，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步坚定“四个意识”，增强“四个自信”，提升党性修养，筑牢思想阵地。

（市党员教育中心 严建澍）

武威：举办引进急需紧缺人才培训班

为进一步提高引进急需紧缺人才履职能力，11月16日至23日，武威市分两期举办引进急需紧缺人才培训班，对2012年以来全市引进的543名急需紧缺人才进行集中培训。

一是在培训内容上突出“精”。根据上级要求选内容，严格按照“以政治理论培训为重点”的要求，安排了习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党纪律处分条例等专题，帮助急需紧缺人才增强党性、坚定信念。根据培训对象选内容，针对引进急需紧缺人才特点，精选了新时代青年干部的责任与担当、人才创新创业及作用发挥等专题，切实提高了培训内容的针对性。围绕中心工作选内容，安排了坚决打赢异地搬迁脱贫攻坚战、走好生态优先绿色发展之路、安全生产法律法规等专题，真正做到了培训内容丰富、实用、精准。

二是在培训形式上突出“活”。采取“请进来教”的方式，邀请了5名兰州大学和省委党校教授分别就人才创新创业、年轻干部的使命与担当等专题进行辅导，进一步提升了培训班层次。采取“现身说教”的方式，邀请了古浪县新堡乡党委书记就异地扶贫搬迁进行专题辅导，通过分享工作思路、措施和方法，使引进急需紧缺人才对异地扶贫搬迁有了新的认识。采取“研讨交流”的方式，在培训结束前安排了交流发言，通过共享心得促进共同提高。采取“分享交流”的方式，建立了培训班微信群,使学员在课余时间分享自己的所学、所获、所悟,加快了教育成果的转化应用。

三是在培训对象上突出“全”。按照“全员培训、保证质量”的要求，在本次培训中将2012年以来引进的543名急需紧缺人才全部确定为培训对象，实现了引进急需紧缺人才培训全覆盖。为提高引进人才参训率，特意安排分两期开展培训，由引进人才根据工作实际选择培训期数，切实解决了工学矛盾的问题。对于有特殊情况未能参训的引进人才，列入下年度培训重点范围，通过选派参加调训、组织集中培训、安排跟班培训等方式，真正实现应训尽训。

四是在培训管理上突出“严”。编印了中组部《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》和省委组织部《关于规范参训学员请假制度有关事项的函》，进一步明确了培训工作纪律。建立了带班跟班、日常考勤、成果交流、约谈通报制度，安排了1名党校教师带班、1名组工干部跟班，在课前、课后进行点名考勤，要求每位培训学员在培训结束后撰写1篇高质量心得体会，并将本次培训中个人考勤、学习交流等情况书面向原单位通报。通过严格管理，切实保证了本次培训的实际效果。

 （市委组织部人才工作科  韩斌国）