去年以来，古浪县围绕特色产业发展实际和人才技术短板需求，按照“育人才、兴产业、促发展”总体思路，高起点谋划实施古浪县富民新村农业科技培训中心省级重点人才项目，着力培育产业人才，全力助推全县富民产业发展。

立足实际，实现项目实施精准化。针对全县专业技术人才层次低、人才助力产业发展成效弱等现状，坚持把省级重点人才项目的有效实施作为集聚人才、培养人才和发挥人才作用的重要平台，立足全县产业人才队伍建设，围绕引进一批高层次尖端人才、培养一批专业技术人才、培育一批农村实用人才抓实施。坚持用人才项目统领其他相关项目，整合人社、农业农村、科技等培训资源，按照“人才+项目+企业”模式，依托古浪县扶贫产业开发有限公司，加强与甘肃省农科院、甘肃农业大学等科研院所合作，组建由6名中国科学院昆明植物研究所专家、51名正副高级专家为成员的专家人才团队，确保项目实施的精准性、目标性和有效性。

紧盯目标，实现项目管理科学化。严格落实《甘肃省重点人才资金和项目管理办法》，建立组织部门监管责任，推荐单位第一责任和实施单位直接责任“三个责任”体系，对项目实施内容、关键环节、关键阶段和关键任务进行跟踪督导，确保项目实施落地见效。在专项资金使用上，县委组织部严格按照项目实施进度拨付项目资金，做到完成一部分，核查一部分，拨付一部分。同时，督促实施单位将项目资金拨付使用过程中形成的合同协议、登记账簿、核算清单等资料分类装订成册，做到项目全程记载、专账核算。严格落实重点人才项目资金管理审计制度，项目实施结束后，及时委托县审计局对项目实施情况进行专项审计，对审计反映问题提出整改要求，严格督促落实，有效确保人才项目专项资金使用做到账目清、内容实、核算准、手续全、程序规范。

创新举措，实现基地育人多元化。充分发挥古浪县富民新村农业科技培训中心理论培训主阵地作用，依托古浪县丝路寒旱现代农业示范基地，采取理论教学与实践培训相结合的方式，不断增强产业人才培训工作的针对性、实效性。由所在乡镇推荐、相关行业部门审核，在全县范围内组织从事蔬菜种植、热带水果栽培、电子商务等方面有经验的能人大户开展培训11期1050人次；围绕全县食用菌产业发展需求，依托县农业农村局食用菌栽培技术培训项目，对全县食用菌栽培农户及相关技术人员开展培训32期3100多人次，其中乡镇和县农业农村局相关技术人员90多人次；抢抓东西部协作契机，特聘4名天津市蓟州区农业科技专家，组织从事林果及玫瑰栽植大户开展培训35期1700多人次。同时，安排县级专业技术人员不定期赴培训中心开展技术咨询，发放培训资料3000多册，做到一线办班、一线培训、一线指导、一线服务。

辐射带动，实现项目效益最大化。以“基地建设、人才培训、成果转化”为突破点，大力培育产业人才，做大做强优势产业，实现实施一个项目、培育一批人才，壮大一批产业，促进一方经济的链式效应。2020年底，通过各类人才项目带动，全县累计建成日光温室1.5万座、养殖暖棚19.37万座，蔬菜产量达到55万吨，牛羊鸡存栏量分别达到8.4万头、224.6万只、228.1万只，其中羊存栏量跃居全省前列，黄花滩移民区日光温室产业园入选粤港澳大湾区“菜篮子”生产基地；引进陕西海升集团，投资4.3亿元建设现代智能温室工业化项目，建成后预计可实现产值1.32亿元。建立品种繁育、科学种养、精深加工、立体销售的全产业链，牛羊屠宰能力达到6万头、140万只、冷链仓储能力达到9万吨、兴盛种羊场被命名为甘肃省优质种羊繁育基地，同时，引进培育规模销售企业4家，在北京、陕西等地建立了稳定销售渠道，切实推动全县优势主导产业逐步走上区域化布局、规模化种养、标准化生产、产业化经营的路子。