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古浪县:分级包联显成效 惠企纾困见真章
来源:古浪县委组织部 作者: 发布时间:Mon Mar 27 09:23:59 CST 2023

一年春作首,万事行为先。古浪县严格按照省委市委安排部署,以“敢拼干”的状态和作风分级包联惠企纾困,精准对接企业实际需求,主动服务企业,及时有效解决企业诉求,用心用情为企业纾困解难,推动企业强劲发展,以实际成效落实“三抓三促”行动,力求以企业量质提升为县域经济社会高质量发展赋能聚力,奋力谱写古浪全面建设社会主义现代化新篇章。

部署周密  高站位开局

图片抓取失败

一是强化组织领导,建强“司令部”。县上成立由县委书记和县长担任组长,县政府常务副县长和组织部部长担任副组长,组织、发改、科技、工信等10个部门主要负责同志为成员的领导干部分级包联惠企纾困专项行动专责组,切实加强对惠企纾困专项行动的组织领导。县惠企纾困专项行动专责组办公室先后组织发改、科技、工信、市场监管、农业农村等12个行业部门(单位)召开专题会商(调度)会议4次,研究部署推进专项行动。强化思想引领,要求各级包联干部牢固树立“人人都是营商环境”“事事关乎营商环境”的意识,切实把包联工作谋在前、干在前、抓在前。二是严格审核把关,找准“行动队”。组织相关行业部门分区域对在古企业(合作社)开展全覆盖摸排走访、调查核实,全面精准掌握企业经营状况、规模效益、年产值等有关情况。行业部门严格审核、认真筛查,根据企业经营范围,分类别确定领导干部分级包联重点企业(合作社)清单,按照县级领导干部包联1户重点企业,县直部门、乡镇正科级领导干部和经济部门科级领导干部包联1户企业(合作社)的原则,突出行业属性,聚焦职能职责,为37名县级领导干部、259名科级领导干部精准确定包联企业,确保各类重点企业全覆盖。三是靠实工作责任,明确“战斗令”。在印发《古浪县领导干部分级包联惠企纾困专项行动实施方案》的基础上,专门下发《工作通知》,对扎实有效推动包联惠企纾困专项行动“五个一”活动和“六必访”工作落实提出具体要求,296名领导干部第一时间下沉包联企业开展调研走访,采取实地查看、政企会晤、座谈交流、行业部门咨询,主动问企业发展所需、当前所困、未来所计,建立基本情况台账,梳理需求问题清单,制定惠企纾困方案,按照“一企一策、一事一议”方式推动解决问题,促进企业发展。

行动迅速  高标准落实

一是精准宣传惠企政策。各级包联领导干部深入包联企业,结合各自职能职责,积极向企业宣传惠企政策,帮助企业了解政策,实现了从“企业找政策”向“政策找企业”的转变,让企业最高效率、最大限度享受政策红利。县惠企纾困专责办加强工作督导,联合古浪工业集中区管委会,邀请县工信局、县科技局、县税务局相关负责人,就高新技术企业认定、科技型中小企业申报、企业研发费用等涉及自身领域的惠企政策,为县内40多家重点企业开展了工业企业惠企政策宣讲培训,扎扎实实让各类惠企政策入企落地,让企业应享尽享,早享快享,确保行动有目标、服务有方向。二是完善涉企帮扶政策。各包联领导干部带领工作专班,切实当好“施工队长”,绝不当“甩手掌柜”,以服务企业增收盈利为目标,以雷厉风行的作风,落实惠企稳岗政策,积极推行“免申即享”新模式,返还、发放258户企业失业保险稳岗资金、一次性留工培训补助和一次性扩岗补助168.58万元。延续实施阶段性降低失业保险费率政策,缓缴3户企业社会保险费67.98万元,发放失业保险金38人22.09万元,发放失业补助金21人8.55万元,着力推动惠企政策全面落实,助推企业做大市场、做强产业,促进企业健康持续发展。三是用情落实融资政策。296名包联领导干部第一时间下沉包联企业开展走访调研,全面摸清包联企业底数,与企业精准梳理所急、所难、所需,拉高工作标杆,提高企业信贷效率,强化普惠金融服务,疏“堵点”、化“痛点”、解“难点”,切实打通服务企业的“最后一公里”,落实阶段性延期还本付息贷款2.35亿元,为156户企业及合作社协调发放贷款18.39亿元,创新发放全省首笔“活畜抵押贷款”5000万元,让企业发展有底气、有信心、有依靠。

举措务实  高质量推进

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一是订单服务提信心。各包联单位在前期走访调研、认真了解企业发展状况的基础上,细化服务工作专班,突出党建引领,指导企业完善党组织体系建设和标准化规范化建设,企业“按需点单”,包联单位及包联领导积极协调沟通“照单上菜”,对照问题清单,找准根源,对症下药,能办的抓紧办、能做的做到位,切实为企业高质量发展当好“店小二”、做好“娘家人”,想企业之所想,急企业之所急,畅通政企沟通渠道,为企业发展提供“一条龙”“套餐式”“送上门”的服务,助推企业做大市场、做强产业,促进企业健康持续发展。二是严格考核有作为。县委将惠企纾困专项工作纳入领导班子和领导干部实绩考核体系,落实季约谈、年考核制度,拧紧包联惠企纾困“责任链”。县委组织部在包联工作中近距离考察识别干部,对包联成效显著,企业充分认可的干部,大力褒奖、大胆使用,对工作不到位、成效不明显的干部及时撤换调整,对工作不利,造成不良影响的“躺平式”干部按相关规定进行组织处理,在全县形成重企、爱企、护企、帮企的浓厚氛围。三是真督实导见实效。为进一步督促各包联单位落实好惠企纾困政策,靠实各包联领导调查研究解决企业发展问题责任,县“三抓三促”行动工作领导小组办公室对各级领导干部惠企纾困专项行动开展督查,切实督促各级领导干部把联系企业的事当成份内的事、自己的事,着力构建亲清政商关系,切实帮助企业解决难题。县包联工作专责组定期开展重点督导,盯目标、盯责任、盯时限,督进度、督力度、督质效,确保政策落实、任务落实、成效务实,全力服务支持企业发展壮大。