今年以来，民勤县聚焦破解新业态新就业群体党建工作难题，摸清底数，健全组织，不断扩大“两个覆盖”，持续提升服务效能，以高质量党建引领新业态新就业群体高质量发展。

 建立“组织部门（两新工委）牵头抓总、行业主管部门具体负责、相关部门配合联动、乡镇（街道）兜底管理”的协同机制，构建条块结合、上下联动的新业态新就业群体党建工作体系，确保统得起，管得住。定期召开新业态新就业群体党建工作推进会，研究解决新业态新就业群体党建新问题、新情况，今年来共召开推进会2次，推动新业态新就业群体难点问题及时有效解决。各行业主管部门深入精准摸排新业态新就业群体底数，通过企业登记注册平台、党建信息平台、警务信息平台、运政管理系统交叉比对，电话询问、入户走访等方式，对道路货运、快递物流、外卖配送等领域从业人员进行“拉网式”排查，做到企业运营状况、从业人员、党员队伍和党组织及群团组织组建情况“四个清”，分级分行业建立工作台账，及时更新、动态记录、定期回访。

 引导行业主管部门落实“管行业就要管党建、抓平台就要抓人群”的责任，依托交通运输行业成立交通运输行业党委。加强新业态新就业群体党组织和党员管理，主管部门班子成员全覆盖联系包抓新业态企业党建。根据新业态新就业群体实际建立党组织，建立道路货运实体党支部3个、流动党员党支部3个，依托“陇原红运”信息平台建立网上党支部1个，建立流动党员党支部微信群，将202名货车司机党员全部纳入线上管理。建立律师行业联合党支部和物业服务企业联合党支部，打造律师行业、物业行业标准化活动阵地各1个。向75家新业态企业全覆盖选派业务精、素质好的党员担任党建指导员，指导规范开展党建工作，不断巩固“两个覆盖”成果。

 精心谋划开展暖“新”行动，搭建新平台新载体，促进新业态新就业群体深度融入经济社会发展。道路货运行业争创“红色方向盘”30个、“党员红旗车”40个、“党员示范车”50个，快递外卖行业选树“金头盔”10个、“先锋骑士”15个、“标兵骑手”20个，立好标杆、树好导向。开展“爱心义诊”“免费观影”“免费理发”等活动，提升新就业群体社会归属感和职业荣誉感。开发“民新向党”微信小程序，提供货运信息、违章查询、免费旅游等各类便民信息，服务新业态新就业群体。建立驾驶员诉求信息收集、反馈处理机制，收集解决驾驶员诉求46个，帮助1名货车司机追回拖欠工资5000元。打造“红色驿站”11个，为新业态新就业群体从业人员免费提供休息、饮水、充电、应急药品保障等暖心服务，进一步提升新业态新就业群体满意度。